谁都知道丁善理先生是一位具备有宏观、远大眼光
的人,身为集团的领导人,并且是在越南国家还处在困
难时期的投资先锋者。借着他的逝世周年纪念,我谨从
宏观的角度、从他的员工覆述他的为人略谈一、二,让
读者更清楚知道为什么他这样得到同事、员工们的尊敬
和爱戴。 现在丁先生已经离开我们了,但在丁先生所生活和
工作的地方仍留下丁先生的事迹。他的话语已变成了公
司的口号,平常他所提醒每个人的事,如今正获公司集
体员工转化成具体的行动,俾共同将富美兴新都市区建设得日益美好。
对每个人的关心
当他还是富美兴联营公司总经理的时候,每当聘用
新人员时他都会亲自面谈。有一次由于太过忙碌他没有
空在办公时间与一位新人员面谈,所以他请那位新人员
一起在他所住宿的员工宿舍里共进早餐及谈话。他身为
一家大公司的总经理和集团的董事长,不知有多少大事
要待他处理,但是他依然拨出时间来与属下的每一位人
员亲近谈话。丁先生的这种关怀,大大影响到每一个人
员,使大家能长久为公司服务且为了富美兴新都市区的
发展尽心尽力。
互相沟通
这是富美兴最初ISO口号的一部份。于1998~1999年间,富美兴开始展开各项投资计划时,每位人员都忙碌于自己所负责的多项事务,故常看不到别人的工作或成绩。为克服上述弱点,丁先生就安排给全体员工每周有机会去考察富美兴的总体计划,让大家可以看到别的部门之工作状况,以便互相提供意见。开始时,大家尚未能意识到去作总体考察的意义,但借着几趟的考察已帮助员工们更清楚了解自己的工作,及至与其它部门连系的方法,让每个人可以发挥自己的创见,提高工作效率。
新
是新颖、先锋,不断的创新,不断的改进。这是丁先生指导全体人员实施之富美兴质量目标「新、速、实、简」的为首一个字。在建设一座文明都市的过程,我们已经并且将会不断地朝最先进、最现代的方向去实现。来到富美兴,人们都感觉到该都市区的新颖,无论是规划方面、建筑的工艺方面或绿色的空间和新型之建筑,以及服务客户的方式不断改进,所有这一切在越南都是首创的。
速
谚语有说:「今天的事情,不可留到明天办。」丁先生的性格就是如此。当有事情而可施行的话则必须立即去做,不能浪费时间和金钱。每当有一个计划或活动章程时,丁先生即指导且将全部有关信息提供给有能力的人立刻执行。丁先生的这个意志在公司成立初期时已经系统化成为口号,几乎所有的人员至今还铭记
。
实
丁先生常常指导人员按实际的方向工作以达到最高的效果。他经常不分白昼与夜晚去巡视工地及公司的每项投资案,并提出意见让我们有所改进。有个小故事我们永远记得,有一次,丁先生在晚上巡视时发现有位值岗的保卫员睡着了,丁先生亲自去把他叫醒起来值岗。堂堂是一家集团的董事长还如此关心每一件小事情,这是我们应该牢记的教训使今后的工作更好。
简
丁先生经常提醒我们在工作上要时常思考找出最简捷的方法,又能节省时间和人力又确保达到最佳的效果。
可谓丁先生像一位现代的侠士。他奉行真理的生活,在现时代很少人能做得到,就是人们所知如古老传说中的武士道或剑侠的侠士真理,宁愿以死来明志。
如今我们再没有机会能与他相处,但我们为能够与这样一位可敬的人共同在一起工作而感到非常幸福,但很遗憾,如今我们只能想念这位现代的侠士─丁善理先生
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